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" ... Dans une grande entreprise, le processus d’embauche est simple : une description détaillée du poste est définie, les candidats qui ont déjà effectué des tâches similaires dans d’autres organisations sont interviewés et l’un d’entre eux est embauché pour occuper le poste proposé. ... "
" ... En 2018, l’entreprise compte continuer sa poussée à l’étranger, et accélérer le développement de Ok Pal, la plate-forme de collecte privée qui regroupe tous les projets personnels refusés sur Ulule et qui relèvent du don, mais sans contrepartie cette fois. ... "
" ... L’entreprise de Cupertino verrait également sa capitalisation boursière de 913 milliards de dollars (738,4 milliards d’euros) fondre comme neige au soleil. Elle serait alors obligée de licencier de 10 à 20 % de ses effectifs, ce qui représente pas moins de 27 000 employés. ... "
" ... Une entreprise qui souhaite conquérir le marché européen est condamnée à rouvrir une société ou une filiale dans chacun des pays concernés afin de pouvoir opérer convenablement même si elle est dans l’espace européen (recrutement, achat/vente, etc.). Ce processus est long et coûteux pour les entrepreneurs. Pour pallier ce dysfonctionnement, il conviendrait d’établir un système fiscal européen commun pour que les PME puissent se développer financièrement et juridiquement et opérer via un guichet unique qui éviterait de passer par des processus bureaucratiques coûteux. ... "
" ... « L’entreprise court droit au désastre », affirme Kristin Dziczeck, vice-président de l’industrie, du travail et de l’économie pour le centre de la recherche automobile d’Ann Arbor, dans le Michigan. « Le fonctionnement de l’usine n’est pas fluide et on ajoute de la main d’œuvre non formée, ça ne peut pas marcher ». ... "